第八章 挑战 （4）

太烧脑了。张成鹏喝了一口水，歇了几秒，台下又适时地响起了掌声。他的自信、从容，抑扬顿挫，声情并茂，值得这些掌声。董璇站在一旁看着他，目不转睛，竟有些痴了。这是他见过最好的张成鹏的样子，也是他梦想的他的样子。
她在心里不停地夸自己，董小姐，你果然没有看错人。
“我们的公司以《论语》为初衷，融合大家熟悉的‘儒商’理念，以‘义利合一’为发展原则，也就是说，我们要把核心价值观推广这种近乎纯公益的工作，按照商业模式进行推动。举个简单的例子，针对某一个小公司，我们开发出一套量身定做的管理体系，并融入S城价值观的理念，然后卖给他们。按照普通的思维，这就是职业经理人的套路，但很显然管理体系的售卖是没有人会买的。我们初定的做法是，我们针对每个企业会指派一名策划师常驻，跟踪策划落实情况，直到一个合同周期结束，实现了初定的策划目标后，我们才进行收款。当然，也会制作通用版本的策划方案，这就需要与各位领导所在的各个部门进行沟通，在政府部门进行试点后再推广，我们收取适当的策划费用。针对具体案例，我们会派出专门的策划师进行指导和修正，类似于咨询公司干的事情，我们只收取一小部分的咨询费。”
“我们的企业愿景，原来写的是‘成为一家不亏损而尽快关门的公司’，后面觉得不吉利，就改了下说法，是‘成为一家能被历史记住的价值观公司’。”
台下哄然大笑了起来。
张成鹏也笑了，顿了一顿，继续道：“听起来比较滑稽，但道理就是这么个道理。我们希望，有一天，我们干不下去了，不是因为经营不善，而是因为，整个社会不再需要刻意的价值观策划和推广了，那么，我们就把这个公司关闭了，也可以说是下岗另谋他路。当然，从开公司的角度讲，我们希望那一天永远不会到来，但从社会责任的角度来讲，我们希望那一天尽快到来。”
台下再次哄笑起来。
董少华看着这个年轻人的演讲，满意地点了点头。
“所以，我们公司前期会投入大量的资金，也会进行大量的社会试验，需要政府、媒体和社会各界的支持。等时机成熟了，我们会将最好的方案呈现给各位，让公司的领导者管理更轻松，让城市管理者效率更高，让公正、诚信、友善、敬业、文明遍布于各行各业，让S城成为现代文明城市的典范。”
坐在最后排的李主任这一次并没有鼓掌，只是觉得后背有些发凉。
怎么说呢，就像你独自一人在家里摸鱼吃饭，突然弟弟进来抢走了你的饭碗，还向父母告状，说你不好好吃饭。结果你没了饭吃，还被揍了一顿。
“今天，邀请各位领导、嘉宾和媒体朋友来，就是给大家呈上我们的第一个方案，而这个方案，能惠及S城公共交通领域。”张成鹏扬起手上的一份宣传单，“每个嘉宾的桌子上，我们都放了这个方案，大家可以看一下。当然，需要各位媒体朋友和政府部门的大力支持，才会让老百姓参与到这个活动中。”
李主任有些发愣，桌子上，一张印刷考究的宣传单静静地躺着，封面一行字十分刺眼：S城日常出行倡议及福利方案。
他甚至不敢去打开。