8、面试新员工（求鲜花评价票）

第二天陈阳依然反复自己以往的那一套。
很早就来到了服装店，并且开门等员工，只要员工提前来的，立马给奖励。
他每天就靠刷这样的返利赚钱，而且赚返利次数来升级系统。
他返利次数已经积累到了9次，还有21次就能升级系统了。
升级系统就能让他的返利再增加一倍。
就在早7点多的时候，赵玉开着自己的小电驴来到了店里面。
刚来到店里面便见到陈阳坐在了店里面。
便非常恭敬的喊道：“老板你怎么来那么早？”
“我睡不着啊，习惯着就来了！”陈阳微笑的说道。
赵玉听到陈阳说睡不着，以为是说店里面的情况那么差，无心睡眠，顿时让赵玉内心扑通扑通的跳，不过还好，昨天的营业额很不错。
陈阳想习惯性的给赵玉奖励。
但就在还没说出口的时候，赵玉抢先说了，“老板，我们昨天的营业额达到了1500多块，终于都不亏本了。”
“多少？”陈阳有点没听清楚，原本自己根本就不在乎服装店能赚多少钱。
赵玉高兴的说道：“1500，比过往都要多很多。”
“啊！竟然营业额能达到1500块？那一定要奖励。”陈阳似乎抓到了一个能跟系统谈判的条件。
赵玉一听陈阳又要奖励，整个人都懵了，以为自己还是做得不够好，所以陈阳才会再次拿钱来敲打她们。
陈阳在心里面跟系统说道：“在店员的努力之下，竟然让营业额翻了五六倍，很应该奖励店员，让她们再接再厉。”
叮！
“宿主的提议非常合理，系统给予通过。”
陈阳跟系统定价道：“奖励她们每人300块。”
叮！
“宿主定价过高，请重新定价。”
“290？”
系统驳回。
……
……
陈阳跟系统说道：“100块总要了吧？”
叮！
“宿主定价合理给予通过！”
陈阳看着赵玉说道：“既然你们那么努力，能把营业额翻了那么多倍，我作为老板，没有理由不鼓励你们，所以每人奖励100块，不能反驳也不能推脱，不然就是不给我这个老板的面子。”